本网讯 今年以来，鲁北发电公司制定多项财务培训计划，开展丰富多彩、形式多样的专业培训活动，持续提高财务人员技能水平。
根据集团公司、省公司财务调考相关要求，该公司扎实开展财务调考工作，分季度进行财务调考，详细考察财务人员对集团各级财务管理制度、财经纪律的掌握情况，以考促学，以学促用，学用结合，进一步强化财务工作人员对规章制度的认知，对理论知识的理解，营造奋勇争先的学习工作氛围。
同时，该公司持续开展“每月一课”活动，财务各专责精心准备专业资料，找准基点，聚焦难点，突破重点，详细讲解财务管理制度以及管理知识，生动列举系统内外各单位发生的财务案例，系统学习了财经纪律“三十八条”、《资产损失核销办法》《固定资产管理办法》《费用报销办法》等，让基层财务人员在学习财务知识的同时深刻了解财务管控中存在的风险。
此外，该公司积极组织报名参加会计师职称考试，制定奖励制度，充分提高学习热情，激发学习动力。扩展学习形式，利用网络视频授课，让财务人员利用业余时间不断丰富专业知识储备，为财务管理工作的高效精准奠定了坚实基础。
